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新时期交通行业党建政工浅探

收藏 打印 发给朋友 来源: www.lunww.com    发布者:论文网
浏览254次 时间:2010年9月07日 15:37
交通;党建;政工

  【论文摘要】在新的历史起点上,把继续解放思想作为大会主题的重要内容,赋予继续解放思想以新的时代内涵,为继续推进思想解放开辟了新的广阔空间。本文阐释了新时期交通行业党建政工作创新。
  
  
  为构建和谐交通、平安交通,做好“三个服务”推进交通事业又好又快发展,提升交通事业战略、强化交通事业管理、打造交通事业品牌,增强交通事业的向心力、凝聚力和影响力,提高交通事业发展的规模、质量和效益,积极吸收借鉴国内外先进的企业文化建设思想和成果,为交通行业党建和政治思想建设提供理论和实践的支持。
  
  1 在深化改革过程中加强思想政治工作
  
  思想政治工作是我们党的政治优势和光荣传统。当今社会,人们的思想观念、价值取向和行为方式都发生了巨大的变化,交通行业的调整重组,部分职工眼前利益受到损害,一些待岗待业人员得不到妥善安置,使这部分职工心里失衡,导致一些不稳定因素增加,交通行业党政组织保稳定难度很大,任务艰巨,思想政治工作面临更加复杂的局面。在新的形势下,思想政治工作只有在改进中加强,在加强中创新,才能充分发挥思想政治工作的优势。
  
  2 交通行业在发展中思想政治工作
  
  理论联系实际,学以致用,是我们党开展思想政治工作的优良传统。随着社会主义市场经济的迅猛发展,国内社会经济生活发生深刻变化。社会经济成份、经济关系等方面日益多样化,使职工人生观、价值观逐步呈现多元化的倾向。新情况、新变化层出不穷,各种文化思想观念相互交织激荡,使交通行业思想政治工作面临新的考验。

  3 在激烈的优化组合竞争过程中思想政治工作            论文投稿 建筑类论文
  
  思想政治工作同样也要跟得上时代发展。网络传媒内容的广泛性、方式的多样性、信息传递的快捷性等特点,给我们开展思想政治工作提供了更有效的手段和方法。同时,网络传媒施教者与受教者获取信息的平等性、同步性,使上级领导和思想政治工作者的信息优势逐步减弱。在这种情况下,如何利用现代化的科技手段,主动出击,加强网上信息的监控和分析,提高思想政治工作的效率和质量,趋利避害,就成为思想政治工作面临的新课题。建立健全坚强有力的领导机制,推进党群组织建设。在交通行业中组建党群组织,努力扩大覆盖面,坚持以创新精神开展工作,在增强工作的有效性上下功夫;组建一支兼职的、齐抓共管的大型政工队伍。党组织应领导和联合的工会、共青团等群众组织,形成一种齐抓共管型的大政工模式,建设一支业务工作与思想政治工作双肩挑、各部门负责人交叉兼任的思想政治工作队伍。不断改进工作形式、提高工作质量、适应新时期的要求,笔者以为在新的形势下,交通行业思想政治工作如何迎接挑战,应从以下几个方面入手:一是紧紧围绕坚持科学发展,以发展促进和谐的重要论述开展行业内思想政治工作。思想政治工作的最重要主线是“三贴近”(贴近基层、贴近群众、贴近实际)。围绕中心工作、指导总体工作、开展具体工作。维护社会和行业的稳定,防范与及时化解群体性、突发性事件发生,既是当前开展交通事业思想政治工作的重点与难点,也是思想政治工作的出发点和着力点。二是加强行业思想政治工作的覆盖面。在交通行业内开展思想政治工作,建立上下贯通的制度、覆盖行业各个方面,发挥其导向和激励的两大功能。导向就是引导、疏导职工的情绪和思想向正确的、积极的方向迈进。虚功实做,实功细做。谋在高度,做到低处。领导深入基层和职工当中,切实与职工交流沟通,帮助职工解决工作、思想、生活中的实际问题,使职工感受和体会到集体大家庭的温暖。管理制度要规范化、人性化、合理化,注重职工较为关注的人事、薪酬制度。要积极地维护好职工各种权益,民主合理,又要激励到位和责任约束。领导的影响力、实在工作的感召力、制度的约束力,能拉动思想政治工作的马车,使管人与育人相结合,使思想政治工作驶入快车道。三是改进行业思想政治工作的方法。思想政治工作要实事求是。思想政治工作形式和方法要为交通服务、为广大职工喜闻乐见,要实现这个转变。搞党群工作的同志自身也要加强建设。你做的事情要使大家感到都是有益于交通事业发展的、有益于职工发展的才行。要在自己分工的岗位上做出真正的实质性的贡献,以赢得尊重、重视和地位,把自己的关口把好。思想政治工作应建立领导责任制,制订具体的工作考评监督制度,有力执行实在的工作计划都必须是当前着力解决的问题,真正深入基层和职工当中,与职工交心、交友,教育、鼓舞、激励、塑造职工,从而实现制度转变。面对改革发展的实际,坚持讲真话不回避、办实事不畏惧、求实效不搞空中楼阁,从重实际、求实效中,真正做到与时俱进地把交通事业建成政通人和的精神家园。目前行业内形势逼人,职工思想状况也呈现多变多元,职工的心智模式也出现多样化,陈旧的思想政治工作都无法应对复杂的形势。在破旧立新的过程中,要做到尊重人、关心人、帮助人,多做一些得人心、暖人心、稳人心的工作,才能解决职工越来越难管等越来越多的问题。因此必须勇于探索超前性、前瞻性的思维、思路、制度、办法、内容等,找准思想政治工作的难点、领导关注的热点、卓有成效的亮点来制定措施,从而实现创新转变。在新形势下,只有真正做到利益让给群众,事事想着群众,处处关心群众,才能换取群众的信任和支持。交通行业思想政治工作的良好局面才能根本形成,思想政治工作的实效性才能真正得到增强。


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